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Descripción de la oferta
Importante empresa de telecomunicaciones se encuentra en la búsqueda de un Ejecutivo de Venta Business que pueda cumplir el siguiente objetivo:
El principal objetivo es la búsqueda, captación y fidelización de clientes empresas (micro, pymes y grandes empresas) para la venta de nuestros servicios, con un trabajo en terreno del 10%.
Principales Funciones:
• Desarrollar y expandir la cartera de clientes: Establecer una cartera propia, hacerla crecer y cumplir las metas de ventas y nuevos negocios de manera efectiva y transparente.
• Maximizar las ventas: Cumplir con la cantidad esperada de visitas y mantener excelentes relaciones con los clientes, brindando un servicio excepcional.
• Capturar y generar prospectos: Identificar prospectos alineados con los requerimientos de la compañía y asegurar el cumplimiento de la cuota de ventas mensuales.
• Tratamiento y seguimiento de prospectos: Monitorear la evolución de los prospectos con el objetivo de convertirlos en clientes.
• Comprender y satisfacer las necesidades del cliente: Ofrecer soluciones adecuadas que se ajusten a las necesidades del cliente, asegurando transparencia y actuando como consultor de confianza.
Nivel Educacional:
• Título en Ingeniería Comercial, Administración o carreras afines.
Experiencia Laboral:
• Rubro requerido: Telecomunicaciones, Isapre y/o AFP.
• Experiencia total: Al menos 2 años.
• Experiencia en el cargo: Al menos 1 año en roles como Vendedor a empresas o Ejecutivo Comercial.
Requisitos:
• Excel intermedio.
• Amplios conocimientos en ventas B2B.
• Experiencia en ventas consultivas.
Condiciones laborales:
• Renta BRUTA: $460.000 base + gratificación legal + $150.000 de movilización + $84.000 de alimentación + comisiones
• Horario: de lunes a viernes
• Modalidad: Hibrida
Si eres un profesional con experiencia en ventas B2B y tienes la capacidad de captar y fidelizar clientes empresariales, ¡queremos conocerte! Únete a nuestro equipo y contribuye al crecimiento de nuestros servicios en el mercado empresarial.
Requerimientos
- Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T.
- 2 años de experiencia
Palabras clave: directivo, mando, gobierno, regencia, executive, managing, ejecutivo, negocio, business
Hace 5 días (actualizada)
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Acerca de Manpower Chile
En ManpowerGroup somos líderes globales en servicios y soluciones innovadoras de capital humano, ayudando a las organizaciones a transformarse en una Era de cambios constantes a través de la búsqueda, evaluación, desarrollo y gestión del talento que les permite triunfar. Nuestras marcas Manpower, Experis y Talent Solutions, crean un valor sustancial para los candidatos, candidatas y clientes en 80 países y territorios, trayectoria que se ha mantenido durante más de 70 años a nivel mundial y 56 a...
En ManpowerGroup somos líderes globales en servicios y soluciones innovadoras de capital humano, ayudando a las organizaciones a transformarse en una Era de cambios constantes a través de la búsqueda, evaluación, desarrollo y gestión del talento que les permite triunfar. Nuestras marcas Manpower, Experis y Talent Solutions, crean un valor sustancial para los candidatos, candidatas y clientes en 80 países y territorios, trayectoria que se ha mantenido durante más de 70 años a nivel mundial y 56 años en Chile.
Somos reconocidos constantemente por nuestra diversidad, siendo galardonados como el mejor lugar para trabajar para Mujeres, así como por nuestra prioridad con la inclusión e igualdad. En 2020 ManpowerGroup fue nombrada una de las compañías más éticas del mundo por undécimo año, lo que confirma nuestra posición como la marca elegida para la gran demanda de talento a nivel mundial.
Contamos con 10 Unidades de Negocio, con presencia en las principales ciudades del país: Antofagasta, La Serena, Viña del Mar, Santiago, Concepción y Puerto Montt, apoyando a más 600 clientes y conectando a miles de talentos con la oportunidad laboral ideal.
Beneficios de Manpower Chile
Familia y paternidad
Permisos de maternidad y paternidad
Vacaciones y tiempo libre
Permiso por fallecimiento de familiar
Soporte profesional
Programa de Diversidad
Planes de capacitación
Evaluación general
4,08
1.669 Evaluaciones
-
5
51%
-
4
25%
-
3
16%
-
2
3%
-
1
5%
-
3,99
Ambiente de trabajo
-
3,63
Salario y prestaciones
-
3,19
Oportunidades de carrera
-
3,46
Director general
Team leader
Actual empleado R.Metropolitana Abril, 2024
Ambiente grato poca remuneración
Lo mejor rrhh
A mejorar Organizacion bodega
Recomienda trabajar aquí
Reoonedora
Actual empleado R.Metropolitana Abril, 2024
Buena empresa pero deberían pagar más
Lo mejor Cumplen con fecha de pago
A mejorar El sueldo
Recomienda trabajar aquí
Operario Bodega
Actual empleado Araucanía Enero, 2024
Buena
Lo mejor Soy una persona muy ordenada eficaz trabajar con 5 S
A mejorar Quiero ser parte d la empresa. Disponibilidad
Recomienda trabajar aquí
Salarios
Técnico/a de mantenimiento
Media salarial
$ 687.626 /mes
66 salarios
$ 500.000
$ 1.200.000
Asesor/a de ventas
Media salarial
$ 823.018 /mes
53 salarios
$ 400.000
$ 1.500.000
Ayudante de construcción
Media salarial
$ 499.024 /mes
41 salarios
$ 460.000
$ 500.000
Técnico/a de soporte
Media salarial
$ 854.230 /mes
26 salarios
$ 500.000
$ 1.400.000
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